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      2019年深圳市劳动工伤赔偿最新标准

      华律网 11万+浏览

      在社会实践中,每个地区的经济发展水平不同,导致工伤赔偿标准也不同。工伤赔偿的数据是根据每年的统筹地区的人均收入来计算的。那么深圳市工伤赔偿标准是怎么样的?下文华律网小编为大家整理了关于深圳市工伤赔偿的知识,欢迎阅读了解!

      深圳市劳动工伤赔偿最新标准

      根据2014年深圳职工年平均工资72651元/年,以及工伤保险条例广东省工伤保险条例的相关规定,计算出深圳2015年7月1日至2018年6月30日期间发生的工伤赔偿标准如下:

      深圳工伤赔偿标准

      赔偿项目

      伤残等级

      一次性伤残补助金

      一次性伤残津贴

      一次性工伤医疗补助金

      后期护理费

      工伤赔偿合计

      非法用工赔偿金

      标准

      最低数额

      标准

      最低数额

      标准

      最低数额

      标准

      数额

      最低数额

      标准

      数额

      1级伤残

      27个月

      98078

      90%120个月

      392315

      15个月

      54488

      待定

      待定

      待定

      16倍年工资

      1162416

      2级伤残

      25个月

      90813

      85%120个月

      370520

      14个月

      35322

      待定

      待定

      待定

      14倍年工资

      1017114

      3级伤残

      23个月

      83548

      80%120个月

      348724

      13个月

      32799

      待定

      待定

      待定

      12倍年工资

      871812

      4级伤残

      21个月

      76283

      75%120个月

      326929

      12个月

      30276

      待定

      待定

      待定

      10倍年工资

      726510




      一次性就业补助金








      5级伤残

      18个月

      65386

      50个月

      181627

      10个月

      36325



      283338

      8倍年工资

      581208

      6级伤残

      16个月

      58120

      40个月

      145302

      8个月

      29060



      232482

      6倍年工资

      435906

      7级伤残

      13个月

      47223

      25个月

      90813

      6个月

      21795



      159831

      4倍年工资

      290604

      8级伤残

      11个月

      39958

      15个月

      54488

      4个月

      14530



      108976

      3倍年工资

      217953

      9级伤残

      9个月

      32692

      8个月

      29060

      2个月

      7265



      69017

      2倍年工资

      145302

      10级伤残

      7个月

      25427

      4个月

      14530

      1个月

      3632



      43589

      1倍年工资

      72651

      工伤死亡

      丧葬补助金

      亲属抚恤金

      一次性工亡补助金




      标  准

      额度

      标  准

      标  准


      标准

      数额

      6个月职工平均工资

      36325.5

      配偶40%其他30%,孤老幼加10%,按月发,以工亡者实际月工资为基数和上限。

      20年x28852元

      577040元)


      10倍年工资

      726510

      因病或非因工死亡

      丧葬补助金

      一次性抚恤金

      直系亲属一次性救济金




      3个月平均工资

      18162.75

      在职的6个月36325

      离休的3个月18162

      6个月工资:最低额:36325

      90813

      72651



      备注:

      1、单位支付全部医疗费,住院伙食费按公差70%报销,转院治疗的交通食宿全报。治疗期间工资福利不变,自受伤之日起至伤残评定日止(最长24个月)。

      2、一次性伤残补助金、一次性伤残津贴和一次性医疗补助以职工本人的工资为基数,一次性护理费、丧葬补助金统筹地区上年度职工平均工资为基数,一次性工亡补助金则以上年度 全国城镇居民人均可支配收入为基数,非法用工的赔偿基数是统筹地区上年度职工平均工资。另:1至4级的安家费计算方式:6054.25元/月×6个月=36325.5元。

      3、非法用工单位伤亡人员,是指在无营业执照或者未经依法登记、备案的前段时间以及被依法吊销营业执照或者撤销登记、备案的单位,受到事故伤害或者患职业病的职工?;蛘哂萌说ノ皇褂?a href="http://www.thesmartarticles.com/topic2010/fdtgnl/" title="童工" style="color: #297acc !important;" target="_blank">童工造成童工的伤残,死亡。

      4、此表的数据是以2014年深圳职工年平均工资和月平均工资计算的。分别为:72651元/年,6054.25元/月。如果政府数据有更新,按新标准。

      5、本人月工资不足平均月工资的60%时,按60%计算(3632.55元),超过其300%的。按300%计算(18162.75元)。

      6、深圳现行的最低工资标准2030元/月,11.7元/小时

      综上所述,就是小编关于工伤赔偿的一些理解与整理了,大家可以仔细阅读本文,并结合自己的实际,做出明智的决定与处理。如果你还有什么不懂的地方或者有其他任何法律问题,可来华律网,会有专业的律师为你解答,定能完美解决你的烦恼。

      引用法条
      [1] 《工伤保险条例》第三十五条
      [2] 《工伤保险条例》第三十六条
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